HRP新锐品牌辉海易朋：助力惠州市皮肤病医院实现数智化发展
近日，惠州市皮肤病医院成功牵手辉海易朋，借助辉海易朋HRP医院资产管理系统、预算管理系统、人力资源管理系统、全成本核算管理系统、物资管理系统、财务管理系统、HIS接口平台、OA运营管理系统，全面构建医院综合运营管理一体化管理平台，实现资源配置最优化，经营效益最大化，协助医院的运营管理模式往科学化、规范化、精细化方向发展。
惠州市皮肤病医院暨惠州市皮肤病防治研究所、惠州市性病防治中心，是经市机构编制委员会批准成立的市卫生局直属的事业医疗单位。位于鹅岭北路横街2号，内设大型停车场，交通便利，是惠州市的一家市级皮肤、性病专科非营利性医院，承担全市皮肤病、性病防治。拥有一批经过专业培训、技术精湛的医务人员，技术力量雄厚。
医院综合运营管理系统是医院用于“管人、管事、管资产”的信息化系统。用于对医院人、财、物等资源进行管理，辅助医院领导管理者进行经营决策分析。软件系统是严格遵循HL7、DICOM等国际标准及国家政策与卫生部标准，着眼于医疗信息化的可持续发展，深入医院运营各终端节点的医院综合运营管理系统，提供覆盖医院管理人、财、物各维度的资源管理信息化工具。推动医院提升运营管理能力，提高社会效益。确保医院平稳、安全、健康的发展运行。
辉海易朋医院资产管理系统结合条形码技术，赋予每个实物一张唯一的条码资产标签，从资产购入医院开始到资产退出的整个生命周期，能针对资产实物进行全程跟踪管理。解决了资产管理中账、卡、物不符，资产不明设备不清，闲置浪费、虚增资产和资产流失问题。为医院资产管理工作提供全方位、可靠、高效的动态数据与决策依据，实现资产管理工作的信息化、规范化与标准化管理，全面提升医院运营管理效率。辉海易朋医院预算及网报管理系统以科室业务量和需求为基础，面向科室，帮助医院进行全面、科学、精细、灵活的预算管理。该系统包括事业/医疗计划、财务收支预算、专项预算以及物资材料预算等业务，此外，系统引入全面预算管理理念，融合了管理会计和责任会计的理论方法，不仅为医院落实全面预算下的实时控制与目标管理提供可靠保障，而且为医院的绩效考核管理提供科学的参考依据。医院人力资源是具有可持续的核心竞争力的来源，是一种物质资源所无法替代的重要资源。医院改革实践证明，要想在激烈的市场中获得竞争优势，必须把人力资源作为医院的战略资源，进行有效的开发和管理。辉海易朋医院人力资源管理系统，包含了人事管理、人事合同管理、薪资管理、考勤管理、招聘管理和培训管理等功能模块，融合了现代人力资源管理理念，为医院的成长与发展提供了先进、科学、务实的人力资源管理平台；并能够通过薪酬数据的有效分析，提高医院对人力资源支出成本的管理水平，为医院管理提供必要数据基础。辉海易朋HRP医院成本核算解决方案是以新《医院财务制度》和新《医院会计制度》为准则，结合和参考国内医院目前在成本核算方面的实际需求和做法，提出的一套相对完整、具有普遍意义的医院成本核算算法，研发出的符合现行新财务制度、具有一定适应性和灵活性的，医院全成本经济核算系列软件产品。实现与国内主流HIS产品的对接，使之成为医院信息系统的延伸，形成完整的医院财务核算信息化管理体系。
在传统的医院操作流程中，临床科室对所需物资的申领都是以人工写单和人工送到仓库方式进行。这种方法，对于医院，增加了临床各科室和管理科室的领用单据填写时间，较低工作效率；也不方便信息管理，对于临床，不能及时告知仓库所需物资，并且需要用户来回于科室---仓库二者之间，另外对于社会，大量的使用纸张，不利于环保。介于医院的临床科室的物资申领需求，物资网上申领系统应运而生。
财务管理系统，是通过计算机信息系统对医院日常经济活动相关业务，按照医院现行会计制度，实现凭证制作、凭证审核、凭证记账、应收管理、应付管理、出纳管理、电子发票、差异分析、财务报表等功能；来帮助医院达到财务业务科学规范化的管理。
不仅提高了医院的财务核算效率，而且可以实时反映业务运营状况，提供了便捷的财务数据处理及查询。协助医院进行往来账务的管理、现金银行管理等，支持岗位职责分工，为医院提供了多角度、多方面的财务数据。提供了灵活的报表工具，能够个性化定制多种报表，通过强大的函数取值，支持多种报表数据的自动生成、查询与分析，大大降低了手工工作量，提高了工作效率及反映速度；提供了强大的财务分析功能，为管理层的分析与决策提供有价值的信息，管理层可在领导查询平台上实时查询到各种明细数据及综合分析数据，为决策提供有力依据。通过功能权限、数据权限的控制，满足业务层、管理层等不同层次人员的数据需求及分析；与成本核算系统、预算系统、物资管理系统、资产管理系统等多个系统实现数据共享，实现财务数据的集中化，体现医院的各方面的业务运转；在信息系统中充分体现业务逻辑，使业务与系统真正实现一体化。
接口平台是面向医院客户、适应医院新会计制度升级下的HIS系统一体化解决方案。通过本插件，能够完美解决长期以来医院的财务数据与各品牌HIS系统的数据孤岛，将财务人员从每天繁重的HIS数据处理中解放出来。
随着医院新会计制度的升级，国家对医院的财务处理和数据分析都有了进一步的要求，本插件就是在国家的“医院新会计制度升级”政策的指导下，充分研读政策精神，结合辉海易朋长期以来在HRP领域的丰富经验和的研发实力而开发出来的财务数据接口。构建统一的OA运营管理平台，打破各种信息孤岛和资源孤岛，将各种经营主体紧密联结在一起，将整个行业的业务过程和各职能过程集成起来，实现数据间通畅无阻的交换与运算，减少信息流转中间环节，形成企业办公、信息交流、业务管理的统一信息化，并给管理者提供一个通畅的了解业务情况、发布管理决策的平台，真正实现企业协同办公和协同运营。
辉海易朋HRP医院综合管理系统
● 准确核算成本，提高医疗管理效率；
● 多种核算方案，配合上级主管部门要求和院内核算需求；
● 收支配比分析，优化资源配置；
● 改进业务流程，实现成本控制；
● 全面条形码管理，及时准确反映资产与物流状况；
● 规范物流管理流程，提高工作效率；
● 全面准确的反映所有核算单元的全成本状况，进行临床业务科室的真实盈亏分析；
● 为医疗收费定价提供有效数据基础；
● 为探索新的财政补偿办法提供依据；
● 为综合医保病种付费提供依据；
● 为临床路径提供成本数据；
● 为医疗资源配置和投入产出效益提供详细数据分析；
● 高效使用医院资源；
● 提升医院战略管理能力。
